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农村基层党员干部的“充电站”

-- 走进夏邑县太平镇党校

来源:商丘网—商丘日报 发布时间:2018年06月28日 浏览次数:90 【字体: 收藏 打印文章

“镇党委把党校建设工作列入重要工作日程,改善教学条件、保障活动经费、健全教师队伍、完善规章制度,充分发挥基层党校作用,并收到较好的效果。”6月25日,夏邑县太平镇党委副书记、镇长彭嘉对记者说。

太平镇党委高度重视党校工作,把党校建设摆上重要位置,镇党委书记秦明华担任党校校长,党委副书记和组织委员担任副校长,纪检书记、宣传委员协助管理,分工协作,各负其责。同时,新建教室面积160平方米,可容纳170人左右,配齐了桌椅、投影仪、空调等硬件设施;聘请上级党校教授、老师和镇党委成员、优秀党支部书记等组成稳定的教师队伍;镇财政每年划拨10余万元经费用于党校建设及教学工作,教学经费有保障;配有档案橱柜和教学资料柜,完善文件资料,确保有教室、有牌子、有办公地点、有人员、有经费、有师资队伍,做到“六有”。

办学有计划。该镇每年初即制定全年教学计划,并根据具体实际修改教学内容,保证举办各种类型培训班。今年以来,按照“重要干部重点培训,优秀干部加强培训,年轻干部经常培训,紧缺人才抓紧培训”的工作要求,多类别地组织干部职工培训。根据教学计划,邀请奥运冠军孙田田、省市县委党校多位教授专家前来授课,已完成政治理论教育、入党积极分子培训、习近平总书记重要讲话精神和十九大精神、培育和践行社会主义核心价值观、省市县重要会议精神、党代表培训和素质教育等多个专题的学习,举办各类培训班18期,培训学员3000多人次。

学习有制度。制度是教学质量的保证,为此,太平镇党校出台了《学习守则》《学习活动制度》《学员请假、考勤制度》《学员评比表彰制度》《教务人员职责》和《档案管理制度》等一系列制度。同时,健全干部教育培训的激励机制和约束机制,坚持培训与使用相结合、先培训后上岗制度,把干部培训情况作为干部选拔任用和考核的重要依据之一,充分调动了镇干部职工参训的积极性和主动性。

教学有特色,培训有延伸。依托支部,面向全体,以村“两委”为重点,通过支部“三会一课”的正常开展,内外辐射延伸,不断扩大培训范围,确保普通党员教育面95%以上。除此之外,还充分利用已普及的农村党员干部现代远程教育频道,引导基层党员群众自发学习党的理论知识和中央的方针政策,使教学形式更为生动、教学活动更简便。进行了市场经济知识和科技知识的学习教育,并请县农广校种植、养殖专家给村党员干部传授实用技术,助推脱贫攻坚。扩展党校的教学功能,实现党校办学与党委、政府中心工作的有效渗透,让党校成为农村党员干部的“充电站”。