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市委编办“六个一”推进作风建设提升年活动扎实开展

来源: 发布时间:2019年07月11日 浏览次数:466 【字体: 收藏 打印文章

“讲政治、勇担当、马上就办、一抓到底”作风建设提升年活动开展以来,市委编办切实提高政治站位,立即行动,周密部署,精心组织,着力推进作风建设提升各项活动向实处推进。

一个步调谋全局。市委编办把作风建设提升年作为一个整体统筹谋划、一体推进,贯穿于机构编制日常工作和党建工作的全过程。坚持以打造一支“忠诚、干净、担当、自律、敬业、奉献”的新时代机构编制干部队伍为目标,以“讲政治、勇担当、马上就办、一抓到底”活动主题为依托,以解决机构编制干部队伍作风方面存在的突出问题为重点,深入学习习近平总书记关于加强作风建设的重要讲话精神、中共中央《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》和《宪法》《党章》《中国共产党纪律处分条例》等法律法规、党纪党规等,进一步增强法治思维和法制意识,夯实思想理论根基。成立了由编办主任任组长的专项活动领导小组。研究制定了《关于“讲政治、勇担当、马上就办、一抓到底”作风建设提升年活动实施方案》,明确了活动内容、方法步骤和有关要求。先后召开编办主任会议、全体人员专题会议进行研究部署,进一步统一思想、提高认识,激发了广大党员干部投身作风建设提升活动的积极性、主动性和创造性。

一岗双责抓落实。严格落实作风建设提升年活动总体要求,切实履行“一岗双责”主体责任,将作风建设责任与履行党风廉政建设主体责任紧密结合起来,认真抓住作风建设提升年活动重要内容、节点和关键环节,及时听取汇报、分析形势、部署任务。领导班子成员坚持靠前指挥、以上率下,带头抓好自身和分管范围内的作风建设提升年活动,把专题活动开展与做好今年各项机构编制工作紧密结合起来,把活动成果转化为推动发展、推动中央、省委和市委的决策部署高标准落实的强大动力,做到“两不误、两促进”。

一本台账促整改。结合自身实际,严格对照中央、省委和市委巡视巡察反馈问题整改情况,对照民主生活会上查摆出的问题,对照省委办公厅关于查摆4个方面12个问题关于形式主义官僚主义的表现,尤其是近期我市发生的拆迁安置问题、征地问题、12・17火灾事故等,认真查摆慵、懒、散方面的种种表现及危害,对查摆出来的问题,列出问题清单,认真剖析根源,制定整改方案,明确务实管用的整改措施,建立整改台账,挂账督办,跟踪问效,做到条条必整改、件件有着落。

一次办好践承诺。大力推行机构编制事项“马上办”“一次办”机制,优化办事流程,简化办事程序,提高行政效能。在机构编制日常管理工作中严格落实首问负责制、限时办结制、公开承诺制等,积极主动与相关部门进行沟通,了解问题实际情况和要求,及时提出处理意见,妥善处理机构编制管理工作中群众反映的突出问题。对各部门提请的机构编制编制事项,符合政策规定的,及时按程序办理;不符合政策规定的,耐心做好解释说明工作。坚持做到“一张笑脸、一句稍后、一个请字、一把凳子、一杯清茶”的服务要求,坚决杜绝“四难”(门难进、脸难看、话难听、事难办)现象,切实提高工作效能和服务水平。深入开展落实“三项清单”活动,领导班子和班子成员以及各科(局、中心)、各岗位人员认真列出工作职责、承诺内容、完成时间,同时,根据岗位职责和自身实际开展演讲承诺活动,领导班子成员以身作则、率先垂范,带头演讲承诺,全体人员按照承诺事项,主动作为、认真践诺。充分利用网站、全体人员会议进行公示通报等形式,积极建立承诺践诺事项监督机制,对承诺践诺事项全过程跟踪、全方位监督,对完成效果不理想的督促其及时整改,确保诺必践、践必果。

一支队伍严把关。为切实促进作风转变,坚决防止搞形式、走过场,确保活动取得实效,由机关纪委成立一支作风建设督查组队伍,把督促检查贯穿于开展作风建设提升年活动的各个环节,采取明察与暗访相结合的方法,重点发现和纠正上下班考勤、会风会纪、值班情况、落实请销假制度等作风方面存在的问题,做到发现一起、通报一起。坚持分类施策,针对共性问题,深入开展专项治理、全面推进整改,针对个性问题,坚持边查边改、立行立改。同时,加强追责问责力度,对作风建设提升年活动重视不够、工作推进不力,以及因作风漂浮造成严重工作失误,甚至造成严重不良影响的,依据有关规定严肃追究责任,确保作风建设抓常抓细抓实、严抓不懈。

一套制度促常态。进一步强化制度建设,对查摆剖析中发现的制度漏洞和短板,及时进行修改完善。对现有的制度进行全面梳理查摆,健全完善了机关党建、财务管理、室务会会议制度及议事规则、等29项制度办法,形成了用制度管人管事的体系。对保障作风建设的制度进行重点关注,对存在的问题和风险点进行排查,进一步规范报销、经费申报和预支等财经制度和纪律,修订完善了会议费、差旅费、接待费等管理办法。坚持以制度建设保障作风建设,以作风建设永远在路上的执着推动作风建设长效机制的持续发展。