您的位置： 首页 > 市长信箱 > 信件内容

信件内容

来信情况
信件标题 外地公务员人才引进回商丘
来信人 云** 来信日期 2022-10-28
信件索引号 202202847
信件内容 
22年“双一流”毕业生考入新疆公务员，看到《商丘市引才入商工程实施方案》中提到“商丘籍“双一流”高校本科及以上毕业生，在市城外党政机关和企事业单位工作，,年龄在40岁以下、愿意回商丘就业的，可按照“渠道不变、专业对口、联级对等”的原则，调回本市工作”，咨询一下具体的实施细则
公开状态 已公开 办理状态 已办结
办理结果
回复部门 商丘市人力资源和社会保障局 回复日期 2022-11-08
办理结果 
您好！
您反映的问题已收悉，现将办理结果反馈如下：
2022年10月28日，商丘市人社局专业技术人员管理科接到网友信件咨询函（编号：202210282118391719），网友云归咨询引才入商政策事宜，首先非常感谢您对商丘市人才政策的关心。现就您提出的问题答复如下：
 近年来，为大力吸引优秀人才来商创新创业，我市大力实施人才强市战略，人才优先发展战略，出台了一系列科学规范的人才引进、选拨和管理等配套政策。例如您提到的《商丘市人民政府关于印发商丘市引才入商工程实施方案等四个方案的通知》（商政〔2019〕17号）就是我们商丘市的综合性人才政策文件。文件中提及“商丘籍‘双一流 ’高校本科及以上毕业生，在市域外党政机关和企事业单位工作，年龄在40岁以下、愿意回商丘就业的，可按照‘渠道不变，专业对口、职级对等’的原则，调回本市工作。”目前，商丘市引才入商工程正处于方案具体落实中，市政府已成立引才入商工程领导小组。涉及人才引进、培育工作的各职能部门组成的成员单位和各县（市、区）正在依据领导小组的具体工作部署，结合各自工作实际，研究制定具体的实施细则，进一步落实商丘市引才入商工程实施方案。但是,这项工作是一项牵扯到多个部门和用人单位的工作，需要多个部门上下联动。今后,我局将根据市委、市政府的工作安排，共同发力，继续加大相关人才引进工作力度，推进引智工作迈上新台阶，同时，也会将您的问题向有关部门反映，积极引导各相关单位尽快制定落实细则。所以请您耐心等待。
再次感谢并真诚的希望您继续关注商丘市人才引进工作的进展情况，提出您宝贵的意见和建议。
办理结果：已与本人取得联系并就政策具体内容和落实情况做详细解答。网友对我们的答复表示满意。
承办单位：市人社专业技术人员管理科
联系电话：0370-3289823

友情链接

×